¿Pasó la revolución del trabajo en casa?

¿Nos ha pasado la revolución del trabajo en casa? ¿O estamos empezando? Leer las noticias sobre el teletrabajo es imposible de decir. El péndulo cambia de informes de compañías como Xerox que tienen 8,000 teletrabajadores de tiempo completo a la retirada de la cobertura de Marissa Meyer en el teletrabajo en Yahoo!

Lo mismo ocurre con los padres que intentan lograr un equilibrio entre la vida laboral y familiar. ¡Quedarse en casa! No, ¡inclínate!

En un momento en la historia del mundo donde la vida parece cambiar a la velocidad de la luz, la pregunta no es si hay un movimiento creciente hacia el trabajo en casa. Se trata de qué tan rápido está cambiando, si eso es lo que esperábamos y lo que eso significa para cada uno de nosotros.

Lo que nos dicen los números

Mirar las estadísticas no necesariamente hace las cosas mucho más claras. En 2015, el 24 por ciento de los trabajadores en los Estados Unidos realizó parte o todo su trabajo en el hogar, según la Oficina de Estadísticas Laborales de los Estados Unidos. ¿Considerarías 24 por ciento mucho o poco?

La lente a través de la cual la gente ve estas estadísticas puede depender de su propio fondo. Puede parecer un número bajo, si trabaja en campos como administración, negocios y operaciones financieras en las que el 38 por ciento de las personas trabajan desde su hogar. Lo mismo ocurre con las personas de 25 años o más que tienen títulos de bachillerato, de los cuales el 39 por ciento realiza parte o la totalidad de su trabajo desde el hogar. Las personas que tienen múltiples trabajos (también conocidos como iluminadores de la luna) también tienen más probabilidades de trabajar en el hogar que los que tienen un solo trabajo: el 36 por ciento en comparación con el 23 por ciento.

Sin embargo, solo el 14 por ciento de los que no tienen estudios universitarios y un diploma de escuela secundaria realizan algún trabajo en el hogar. Y solo el 11 por ciento de los puestos administrativos y de apoyo trabajaron en el hogar. Si estás entre estas personas, 24 probablemente parece un número alto.

Ahora compare esa cifra del 24 por ciento en 2015 a 2003 cuando BLS informó que el 19 por ciento de las personas empleadas trabajaban en el hogar. ¿Es un aumento del 5 por ciento en 12 años lo que podríamos haber esperado?

En 2003, el Pew Research Center estudió cómo las conexiones de banda ancha cambian la vida en línea. Encontró que solo el 12 por ciento de los estadounidenses, o 24 millones de personas, tenían Internet de banda ancha en sus hogares en ese momento. Aunque ese número puede parecer pequeño ahora, aumentó en 6 millones de personas solo 3 años antes en 2000. El estudio mostró que esas personas pasaban menos tiempo trabajando en oficinas y más tiempo trabajando desde casa. Encontró que un tercio de aquellos con banda ancha teletrabajaba. Si bien no había ninguna expectativa de que el crecimiento del teletrabajo se mantuviera al ritmo del crecimiento de la banda ancha, parecía que estaba comenzando una nueva era.

Es posible que la cantidad de personas que trabajan en el hogar no haya aumentado tan dramáticamente como se anticipó, pero el tiempo real empleado en el trabajo en el hogar ha aumentado significativamente. Entre 2003 y 2015, el tiempo promedio empleado en trabajar en casa aumentó 26 por ciento, de 2.6 horas a 3.2 horas.

Y la aceptación del teletrabajo dentro de las organizaciones está ciertamente en aumento. En 2016, la Sociedad para la Gestión de Recursos Humanos (SHRM, por sus siglas en inglés) informó que el 60 por ciento de las organizaciones encuestadas dijeron que permitían el teletrabajo, un aumento del 20 por ciento en 1996.

Hay más para trabajar en casa que el teletrabajo

Independientemente de si el ritmo del cambio en la última década es más o menos del esperado, el hecho es que el trabajo a distancia no es la única forma en que los padres han trabajado en casa. Es fácil pensar que Internet dio a luz al padre del trabajo en casa. Sin embargo, mucho antes de que la palabra teletrabajo fuera acuñada en 1974 (según Merriam-Webster), los padres de ambos sexos trabajaban en casa. Las mujeres, en particular, hacían cosas como coser o hacer manualidades (como los vendedores de Etsy de hoy), ver a los niños de otras personas (como guarderías en casa), administrar pensiones (como ser un anfitrión de Airbnb).

Los hombres también trabajaban en casa como agricultores, comerciantes y comerciantes.

Si bien todas estas ocupaciones pueden parecer anticuadas, esto solo demuestra que la forma en que las personas trabajan ha cambiado en los últimos 100 años … y no lo ha hecho. Y de la misma manera, la forma en que las personas trabajarán y trabajarán desde su hogar continuará evolucionando. Hay muchas maneras de ganarse la vida desde casa: trabajar como teletrabajador para una gran empresa, ser un agente de un centro de llamadas remoto, iniciar sesión en la economía de conciertos y elegir tareas cortas o productos de venta directa como Avon.