Cosas que hacer antes de dejar su trabajo

Una vez que haya notificado que abandona su trabajo y ha presentado su renuncia oficial, todavía hay algunas cosas que debe considerar para asegurar una transición elegante antes de salir por la puerta de la oficina por última vez.

Dependiendo de la razón de su partida, es posible que no esté muy preocupado por las tareas que debe realizar antes de dejar su puesto y de ser un futuro empleador. Sin embargo, cómo te vas hace una diferencia.

Beneficios de una buena salida

La finalización de sus relaciones con los supervisores y compañeros de trabajo puede consolidar las percepciones positivas sobre su profesionalismo y ayudarlo a obtener buenas referencias para el futuro. Evitar las trampas puede asegurarse de no dañar las relaciones o cometer errores con su compensación o beneficios posteriores al empleo.

La planificación cuidadosa de su salida del trabajo puede ayudarlo a facilitar su transición a la siguiente fase de su carrera, evitar que queme puentes y posiblemente mantener una alfombra de bienvenida en caso de que quiera regresar.

Si planifica con anticipación, podrá salir en buenos términos y en las buenas gracias de la compañía. Esa es siempre la mejor manera de pasar de un trabajo, especialmente porque incluso puede terminar trabajando con algunos de sus antiguos compañeros de trabajo o jefes anteriores en otros trabajos en el futuro.

15 cosas que hacer antes de dejar su trabajo

No todos estos se aplican a todos, pero tendrá que considerar al menos algunas de estas cosas antes de terminar con el trabajo. Revisa la lista y asegúrate de tenerla cubierta con anticipación.

1. Ayudar a que la transición vaya bien. Reúnase con su supervisor y ofrezca hacer todo lo posible para ayudar a llenar el vacío creado por su partida. Ofrezca ayuda para capacitar a la persona que llevará a cabo sus tareas.

Solicite la opinión de su supervisor con respecto a las prioridades para sus últimos días. Se recordará su profesionalidad durante el tiempo restante cuando se realicen verificaciones de referencia en el futuro.

2. Haga una lista de lo que hace en el trabajo. Cree una lista actualizada de sus asignaciones cada mes para que pueda documentarlas lo más concretamente posible.

Comparta la lista con su gerente y ofrezca revisarla con quien necesite estar informado.

3. Actualiza tu currículum y perfil de LinkedIn. Mantenga su currículum vitae y su perfil de LinkedIn actualizados para que pueda pasar rápidamente al modo de búsqueda de empleo en caso de que se presente la necesidad o la oportunidad. Es más fácil actualizar estos documentos cuando está haciendo un cambio de trabajo y los detalles están frescos en su mente.

4. Escribe algunas recomendaciones.Redactar recomendaciones de LinkedIn para supervisores, colegas y constituyentes clave. A la gente le encanta recibir recomendaciones, y te ayudará a obtener algunas de las tuyas.

5. Consigue algunas recomendaciones. Solicite a los supervisores, clientes, subordinados, proveedores y colegas que redacten las recomendaciones de LinkedIn mientras las impresiones estén actualizadas y su apalancamiento aún esté en su lugar. Revise estos consejos para solicitar una referencia de empleo.

6. Guardar muestras de trabajo. Transfiera algunos ejemplos no patentados de su trabajo y documentos que serán útiles en futuros trabajos a la computadora de su hogar o correo electrónico personal. Asegúrese de tener la información de contacto de los colegas con los que desea mantenerse en contacto. Algunas organizaciones lo acompañarán a su oficina para empaquetar objetos personales y cortarán el acceso a su computadora cuando les diga que se van, así que asegúrese de recopilar esta información antes de presentar su renuncia.

7. Recuerda ser humilde. Resista la tentación de celebrar su buena fortuna de conseguir un nuevo trabajo con entusiasmo con sus compañeros de trabajo. Solo enajenarás a tu futuro jefe y colegas.

8. Di gracias. Tómese el tiempo para agradecer a todos los que lo han ayudado a ser productivo en su rol. Se recordará su generosidad y modestia. Solteros y exprese su gratitud por su apoyo en cualquier fiesta de despedida. Tómese el tiempo para enviar un correo electrónico de despedida a las personas con las que ha trabajado.

9. Mantenlo agradable y educado. No maltraten a la gerencia o al personal. Las personas tienen largos recuerdos de críticas, y nunca se sabe cuándo los futuros empleadores realizarán consultas sobre su desempeño. Incluso si odiaba su trabajo o su jefe, no tiene sentido decirlo.

10. Obtenga información sobre los beneficios de su ex empleado. Programe una cita con un especialista en beneficios dentro del departamento de Recursos Humanos.

Obtenga información sobre la compensación por vacaciones, la continuación de la cobertura de salud, las implicaciones para los planes de jubilación, la indemnización por despido, si corresponde, y otros beneficios que continuarán después de que termine su empleo.

11. No renuncies sin un plan. Si está pensando en dejar de fumar sin un nuevo trabajo, evalúe sus alternativas y explore algunas opciones primero. Revise estos consejos sobre cómo iniciar una búsqueda de empleo.

12. Calcule sus finanzas. Reúnase con un asesor financiero o representante de pensiones para obtener una comprensión clara de las opciones para transportar 401k y fondos de pensiones. Estos son algunos consejos para manejar un 401k cuando cambia de trabajo.

13. Hacer un presupuesto.Si no tiene un nuevo trabajo en la lista, o si ganará menos de lo que gana ahora, tómese el tiempo para crear un presupuesto mensual. Calcule cuánto tiempo durarán sus ahorros si se quedará sin trabajo por un tiempo.

14. Consultar las prestaciones por desempleo. Si ha sido despedido, determine si será elegible para la compensación por desempleo y calcule cuánto recibirá.

15. Calcule su ingreso de jubilación. Si planea jubilarse, calcule sus gastos y sus ingresos con la ayuda de un asesor financiero. Aquí le indicamos cómo calcular lo que necesitará para jubilarse. Si tiene un 401 (k) u otros beneficios de jubilación con su empleador actual, averigüe cómo transferirlos a un nuevo plan si es necesario.

Una vez que consigas tu nuevo trabajo, es posible que desees repasar algunas maneras de comenzar a correr: Los 20 mejores consejos para comenzar un nuevo trabajo