• 2024-09-28

Cómo solicitar una recomendación de LinkedIn

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Anonim

Los empleadores están utilizando LinkedIn para buscar candidatos para el empleo. En algunos casos, incluso antes de que lo seleccionen para una entrevista, un reclutador o gerente de contratación lo revisará en LinkedIn para ver qué ha logrado, con quién está conectado y quién lo está recomendando. Esto significa que las recomendaciones son un componente vital de un perfil de LinkedIn efectivo.

Cuando alguien vea su perfil de LinkedIn, verá una versión en línea de su currículum, completa con referencias, si tiene recomendaciones en su perfil.

Las recomendaciones de los supervisores, clientes, proveedores y colegas que afirman sus habilidades, logros y estilo de trabajo positivo no solo mejorarán su perfil, sino que también le mostrarán un gerente de contratación, de un vistazo, referencias brillantes que atestiguan su candidatura para el empleo.

A continuación le ofrecemos consejos sobre cómo obtener recomendaciones de LinkedIn, a quién solicitar referencias y cómo administrar las recomendaciones que recibió.

Consejos para obtener excelentes recomendaciones de LinkedIn

Tómese el tiempo para solicitar recomendaciones de sus conexiones de LinkedIn. Las recomendaciones de las personas con las que has trabajado tienen mucho peso. Para un posible empleador, una recomendación de LinkedIn es una referencia de empleo por adelantado y puede ayudarlo a asegurar una entrevista.

A quien preguntar

Una recomendación de LinkedIn es un testimonio de su valor profesional escrito por una de sus conexiones de primer grado. Por lo tanto, deseará recomendaciones que sean poderosas, pesadas y autoritarias. Así que aquí está cómo recibirlos:

  • Estar conectado con un administrador, colega, cliente u otros contactos actuales o anteriores
  • Redacte una solicitud para él o ella, incluidos algunos de los logros de los que se siente más orgulloso, así como una forma elegante de decir no.

Las mejores maneras de hacer una solicitud

La mejor manera de obtener recomendaciones en LinkedIn es darlas. Cuando recomienda a un miembro de LinkedIn, está atestiguando sus calificaciones y a las personas les encanta que las recomienden. Es probable que se correspondan si te tomas el tiempo para ayudarlos.

Un primer paso es buscar personal de LinkedIn en su empresa, clientes y otros contactos profesionales que estén registrados en LinkedIn. No pase por alto a los colegas de las organizaciones profesionales con las que ha colaborado. Considere el trabajo voluntario, los trabajos independientes y otras experiencias laborales que no sean empleados.

Dar para recibir

A continuación, considere escribir una recomendación para cualquier contacto que también pueda escribir para usted (siempre que los vea favorablemente).

Hacer este servicio por ellos ayudará a generar un sentido de obligación que deben corresponder. Una vez que haya completado su recomendación, hágales saber por qué ha escrito para ellos (debido a los detalles que subyacen en su opinión positiva de su trabajo) y pregúnteles si podrían considerar escribir una recomendación para usted.

Preguntar directamente

O bien, puede pedir una recomendación. Es fácil solicitar una recomendación a través del sistema de mensajería de LinkedIn. Cuando solicite una recomendación, pídale a la persona que le recomiende si puede y si tiene tiempo. De esta manera, tienen una salida si no están interesados ​​en darle una referencia, la política de la compañía les impide dar referencias o no sienten que lo conocen lo suficientemente bien como para recomendar su trabajo.

Puede ser útil incluir en cualquier solicitud un recordatorio de la experiencia compartida que pueda servir como base para su recomendación. Por ejemplo: "Pensé que podría ser lo suficientemente amable como para escribir una recomendación de LinkedIn para mí, dada nuestra colaboración exitosa en la propuesta de Johnson".

Ejemplo de solicitud de recomendación de LinkedIn

Querida Margaret:

¡Espero que te haya ido bien! Volvió a ser genial encontrarte con nosotros, lo que nos hizo recordar los momentos divertidos y locos en los que trabajamos juntos, como los que hicimos durante la noche para asegurarnos de que las proyecciones fueran lo más precisas posible.

Estoy en el proceso de actualizar mi perfil de LinkedIn, y me sentiría incompleto sin una recomendación de usted. Cuando trabajamos juntos, sentí que realmente demostraba mi valor y habilidades, especialmente con la revisión del proveedor en la que pude ahorrar medio millón de dólares en nuestros gastos anuales al encontrar alternativas y habilidades de influencia.

Debido a una nueva dirección, espero tomar profesionalmente, me gustaría enfatizar mis habilidades de influencia. Si pudieras hablar de ese logro, sería especialmente útil para mí.

Si no se siente cómodo haciendo tal declaración, obviamente ha pasado un poco desde que trabajamos juntos, ciertamente lo entendería.

De cualquier manera, que tengas un gran día!

Cómo hacer una solicitud

  • Haga clic en su conexión Perfil.
  • Haga clic en “Más” y seleccione “Solicitar una recomendación”. (O desplácese hacia abajo para Recomendaciones y haga clic en "Preguntar para ser recomendado".
  • Personalice su solicitud siguiendo las preguntas proporcionadas y luego agregue un mensaje personalizado. Nota: el formulario le proporcionará un guión enlatado: "Hola conexión, ¿puede escribirme una recomendación?" Siempre elimine este mensaje y proporcione el suyo. Cuanto más personalizado pueda hacer su pedido, mejor. Haga referencia a proyectos y experiencias comunes y recuérdeles su conexión y por qué es posible que quieran recomendarle. Mejor aún, ofrezca escribirles una recomendación primero.

Si alguien ya ha escrito una recomendación para usted fuera de LinkedIn, puede reenviar una copia de su documento y preguntarle si puede ser tan amable de subir una en línea como parte de LinkedIn.

Cómo gestionar las recomendaciones de LinkedIn

Podrá administrar las recomendaciones que haya recibido y preguntar a colegas, clientes, gerentes, empleados y otras personas que puedan recomendar su trabajo para una referencia.

Cuando reciba una recomendación, recibirá una notificación por correo electrónico y podrá ver la recomendación y solicitar una revisión, si es necesario. Si, por algún motivo, no quiere que su perfil sea recomendado, no tiene que publicarlo.

Una nota importante: no preguntes a las personas que no conoces por recomendaciones.


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