Aquí hay ejemplos de cartas de reconocimiento de empleados semi-formales
ejemplos de incentivos para empleados
Tabla de contenido:
- Ejemplo de carta de reconocimiento del jefe de equipo de productos del empleado
- Ejemplo de carta de reconocimiento del jefe de equipo de productos del empleado (versión de texto)
- Muestra de carta de reconocimiento del gerente del empleado
- Muestra de carta de reconocimiento del compañero de trabajo del empleado
- Más muestras de cartas de reconocimiento para empleados
Estos son ejemplos de cartas de agradecimiento que un empleador puede escribir a un empleado para reconocer el buen trabajo del empleado. Estas son muestras de cartas de reconocimiento de empleados semi-formales. Puede escribir una carta de reconocimiento de empleados semi-formal en solo unos minutos usando estas cartas de muestra como su plantilla.
Tenga en cuenta que una carta de reconocimiento del empleado es apropiada de parte de compañeros de trabajo, empleados de diferentes departamentos, gerentes, supervisores y ejecutivos, así como del jefe del empleado. Es más probable que los compañeros de trabajo usen el estilo semi formal o informal de la carta de reconocimiento del empleado, mientras que el jefe del empleado o su organización en general tienden a usar un estilo de carta más formal.
Los compañeros de trabajo se sienten más positivos acerca de sacar una nota rápida para elogiar las contribuciones de un compañero de trabajo o simplemente reconocer su presencia general positiva en el lugar de trabajo. Las cartas de agradecimiento semi-formal o informal también se sienten más apropiadas para los compañeros de trabajo que una carta de reconocimiento formal que los empleados creen que el gerente o el empleador deben enviar.
Como siempre con el reconocimiento de los empleados y las notas de agradecimiento, el objetivo es fomentar un mayor reconocimiento de los empleados en el lugar de trabajo para telegrafiar su agradecimiento. Las cartas también refuerzan el comportamiento que le gustaría que exhibieran todos los empleados. Incluso en una nota de un compañero de trabajo, el empleado que recibe la nota puede ver bien lo que los compañeros de trabajo aprecian cuando trabajan juntos.
A continuación hay varias muestras de cartas de reconocimiento de empleados semi-formales. Siéntase libre de usarlos como plantilla cuando escriba sus propias cartas de reconocimiento a los empleados.
Ejemplo de carta de reconocimiento del jefe de equipo de productos del empleado
Use esta carta como muestra cuando quiera reconocer a un miembro del equipo. Descargue la plantilla de la carta de reconocimiento (compatible con Google Docs y Word Online) o vea más abajo para ver más ejemplos.
Ejemplo de carta de reconocimiento del jefe de equipo de productos del empleado (versión de texto)
Amy Snow
123 Main Street
Anytown, CA 12345
555-555-5555
1 de septiembre de 2018
Barbara Lau
Fabricación de acme
123 Business Rd.
Ciudad de negocios, NY 54321
Querido barb
Solo quería hacerle saber cuánto apreciamos su ayuda con el lanzamiento del producto. Nos habríamos perdido nuestra fecha de vencimiento sin todo lo que hizo para que el lenguaje de instrucción sea consistente en el manual, el folleto y en el sitio web.
Nuestros clientes agradecerán el hecho de que las instrucciones sean sencillas y fáciles de entender. Incluso los gráficos se agregan al mensaje y ayudan con la claridad.
Sé que debe haber tenido que dejar que su otro trabajo se deslice en nuestro nombre por lo que debe sentirse abrumado en este momento. El equipo te agradece y, estoy seguro de que el soporte técnico te lo agradecerá cuando reciban menos llamadas sobre esta versión. Las instrucciones sólidas y completas agregan tanto valor al producto.
No puedo enfatizar lo suficiente como para no haber podido realizar este lanzamiento sin todos sus esfuerzos para ayudar.
Muchas gracias de nuevo, Amy
Jefe de equipo de producto
Muestra de carta de reconocimiento del gerente del empleado
En esta carta, el gerente le agradece a Paul y también habla sobre sus perspectivas profesionales. Este es un enfoque sólido para que un empleado sepa que tiene perspectivas de carrera en su organización. Esta es una información importante para la mayoría de los empleados superiores.
Mark Nyoto
123 Main Street
Anytown, CA 12345
555-555-5555
1 de septiembre de 2018
Paul ortiz
Acme Corporation
123 Business Rd.
Ciudad de negocios, NY 54321
Querido Paul, Quería tomarme un minuto para hacerle saber cuánto valoro la contribución que usted hace en el departamento de desarrollo de negocios.
El resultado de sus ventas y llamadas de ventas no solo supera mis expectativas, sino que también agrega mucho valor a nuestro departamento de otras maneras. Reconozco que usted es la persona a quien acudir cuando los otros empleados necesitan capacitación o un compañero de trabajo tiene una pregunta.
No solo los empleados de los departamentos confían en usted para recibir asesoramiento y asistencia, sino que cuando otros departamentos necesitan respuestas, usted también es la primera persona a la que acuden. Esto dice mucho acerca de cómo sus compañeros de trabajo ven sus habilidades y contribución.
Si está interesado, será un buen candidato cuando se abra la siguiente función de supervisión en el departamento. Espero que la próxima promoción también esté en tu radar.
Nuevamente, gracias por todo lo que hace en el departamento. Usted hace una tremenda contribución.
Sinceramente, Mark Nyoto
Desarrollo de Negocio
Muestra de carta de reconocimiento del compañero de trabajo del empleado
Joyce anderson
123 Main Street
Anytown, CA 12345
555-555-5555
1 de septiembre de 2018
Carol Jones
Acme Software
123 Business Rd.
Ciudad de negocios, NY 54321
Hola carol
Gracias por su ayuda adicional para que pueda enviar la propuesta al cliente según lo solicitado a tiempo. Con un plazo tan corto, me habría costado tanto hacer la investigación como escribir la propuesta. Su ayuda con la investigación me permitió enfocarme en hacer la propuesta.
Buscaré la oportunidad de devolverle el dinero cuando pueda usar mi ayuda en el futuro. Siempre siéntase libre de venir a mí si está sobrecargado y necesita mi ayuda.
Me siento muy bien de que seas mi compañero de trabajo y de que pueda depender de ti. Por favor siente lo mismo de mi.
Gracias una vez más.
Atentamente, Joyce
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