11 razones para buscar empleo durante las vacaciones

Muchas personas que buscan trabajo se toman un descanso de la búsqueda de empleo durante las vacaciones. Es un momento agitado del año, y puede ser un desafío hacer malabarismos para prepararse para las vacaciones y mantener la búsqueda de empleo en el futuro. Pero, eso puede ser un error.

Contrariamente a lo que podría pensar, la contratación no se detiene durante la temporada de vacaciones. Los empleadores contratan cuando necesitan nuevos empleados. Una temporada de vacaciones más lenta para algunas empresas significa más tiempo para la contratación. También puede significar una menor competencia por los puestos de trabajo disponibles debido a la cantidad de personas que buscan empleo que toman un descanso de su búsqueda de empleo.

11 razones para seguir buscando trabajo durante las vacaciones

¿Aún no estás seguro de si deberías dejar de fumar hasta el año nuevo? Aquí hay algunas razones para mantener su búsqueda de empleo durante la temporada de vacaciones.

1. Los empleadores están contratando: No piense ni por un minuto que las empresas no están contratando. Revise las tablas de empleos, como Indeed, Monster, CareerBuilder o Dice, y verá miles de puestos de trabajo disponibles que los empleadores deben llenar ahora. Asegúrese de visitar los sitios de trabajo líderes con regularidad, para que no se pierda oportunidades de empleo.
2. Menos competencia para los trabajos disponibles: Aunque es posible que necesite un nuevo trabajo, puede ser difícil administrar una búsqueda de trabajo cuando hay muchas otras cosas que suceden durante las vacaciones. Para algunas personas, es más fácil concentrarse en la temporada que en la búsqueda de empleo. Eso está bien, por supuesto, pero si eres un malabarista que puede realizar múltiples tareas, encontrarás menos competencia para los trabajos. Mantener su búsqueda de empleo podría darle una oportunidad para una entrevista que tal vez no haya recibido durante otra época del año. Eso es porque el grupo de candidatos fue más competitivo durante otra época del año. También es una buena idea mantener su búsqueda de trabajo organizada. Mantener tu búsqueda de trabajo organizada te ayudará a administrar múltiples prioridades.

1. Más oportunidades de redes:No podrías elegir una mejor época del año para la creación de redes. Hay muchas funciones de vacaciones sociales y de negocios durante noviembre y diciembre, cuando puede conectarse con personas que pueden ayudarlo en su búsqueda de trabajo. No seas tímido La mayoría de las personas están encantadas de tener la oportunidad de pagarlo al ayudarlo, especialmente durante la temporada de donaciones. Considere obtener una tarjeta de visita con su información de contacto y la URL de su página de LinkedIn, si tiene una. Lleve un suministro con usted para brindárselo a las personas que conozca en eventos de redes y fiestas navideñas. Tenga listo el lanzamiento de un ascensor para que pueda compartir rápidamente información sobre su fondo.

1. Los beneficios de desempleo son limitados: No hay beneficios de desempleo extendidos en el lugar. La única compensación por desempleo disponible son los beneficios semanales proporcionados por su estado. Eso es un máximo de 26 semanas, menos en algunos estados. Tenga en cuenta cuándo se acaba su desempleo si está pensando en postergar su búsqueda de empleo.
2. Salario y beneficios en el lugar para el nuevo año: Siempre es bueno comenzar enero con tu vida en orden si puedes. Tener su compensación establecida para el año no solo ayuda a pagar las cuentas. También ayuda con la planificación presupuestaria y fiscal.

1. Un trabajo temporal podría volverse permanente: Si lo contratan para un empleo temporal en la temporada de vacaciones, puede quedarse con él. Las empresas suelen mantener algunas de las temporadas que contratan para las vacaciones, y usted podría ser una de ellas si deja una buena impresión en su empleador.
2. Es posible que todavía tengas tiempo libre de vacaciones: Aún tendrá un tiempo libre de vacaciones en el trabajo, incluso si es un empleado nuevo. Muchas empresas están cerradas al menos por el día de Navidad y el día de Año Nuevo. Otros cierran por más tiempo cuando las vacaciones se cierran alrededor de un fin de semana. También puede tener derecho a un tiempo libre prorrateado, dependiendo de su fecha de inicio.

1. Puede ser capaz de negociar una fecha de inicio: Las fechas de inicio pueden ser negociables. Dos semanas son típicas si está avisando a su empleador actual. Es posible que pueda extenderlo a una fecha posterior, especialmente si hay días festivos de Acción de Gracias o Navidad cuando el negocio está cerrado. Eso le daría un poco de tiempo adicional para volver atrás una fecha de inicio. Aquí encontrará cómo responder a las preguntas de la entrevista sobre cuándo puede comenzar a trabajar, y aquí encontrará algunos consejos sobre cómo negociar una fecha de inicio para un nuevo trabajo.
2. Dinero extra para las vacaciones: Si lo contratan antes de lo esperado, tendrá dinero extra para gastar en las vacaciones. También tendrá la tranquilidad de saber que tiene un trabajo al que ir. Eso le ahorrará un poco de estrés de preocuparse por tener que comenzar su búsqueda de empleo el 1 de enero.

1. Consigue un nuevo armario: Comprar por ti mismo siempre es divertido. Es aún mejor cuando puede aprovechar las ofertas de vacaciones y descuentos. Si tiene un nuevo trabajo en línea, puede comprar un nuevo vestuario para usar para comenzar su posición con estilo. Si estás buscando trabajo, es un buen momento para comprar uno o dos nuevos equipos de entrevista en oferta.
2. Utilice los descuentos para empleados de compras navideñas:Si lo contratan para un trabajo minorista u hotelero, podrá usar los descuentos de sus empleados para comprar regalos de vacaciones y certificados de regalo. Ese es el momento perfecto para regalar.

Contratación a Demanda

La contratación solía ser estacional. Ahora está a la carta. Si una empresa decide que necesita un nuevo empleado o si un empleado actual sigue adelante, no esperarán para iniciar el proceso de contratación. Si está listo para la contratación, estará posicionado para el éxito en la búsqueda de empleo.

No se pierda los buenos trabajos porque ha decidido interrumpir su búsqueda de empleo. ¡Incluso si recorta sus actividades de búsqueda de empleo y pasa menos tiempo, aún estará en condiciones de ser contratado, y siempre es mejor que lo contraten más pronto que tarde!