Señales reveladoras de que tu carrera necesita un cambio de imagen

¿Su carrera necesita un cambio de imagen? ¿Sientes que tu vida profesional está paralizada? ¿Es hora de mejorar sus credenciales para que pueda avanzar en su carrera? ¿Cómo sabes cuándo es el momento de considerar seriamente si estás atascado en una carrera o un trabajo, y es hora de reiniciar?

Es posible que no haya una sola señal de advertencia evidente, aunque hay algunos indicadores que puede buscar si no está seguro de hacia dónde se dirige su carrera. Podría ser algo tan simple como una sensación en tu instinto de que es hora de un cambio. Podría ser más complicado hacer un cambio si está trabajando en una industria que está en declive o tiene un alto nivel de estancamiento salarial.

Señales de advertencia a tener en cuenta

Además de tener la sensación de que no todo está bien, hay algunas señales de advertencia que podrían indicar que ha alcanzado un punto en su carrera en el que necesita hacer una transición. Eso podría significar comenzar una búsqueda de empleo, considerar un cambio de carrera a largo plazo o actualizar sus credenciales para darle a su carrera un cambio de imagen lo más rápido posible para reubicarse como empleado competitivo o candidato para un nuevo trabajo.

Si le sucede algo de lo siguiente, puede ser un indicador que debe renovar:

• No estás siendo promovido. ¿Se está promoviendo a otros empleados mientras no te están considerando? Si no está en línea para una promoción, o si está solicitando nuevos empleos dentro de su empresa y no los está obteniendo, una de las razones podría ser que sus habilidades no están al día.
• No estas obteniendo aumentos. ¿Sientes que has estado recibiendo la misma tasa de pago casi para siempre? En general, los aumentos salariales no son altos, con un aumento promedio para 2019 de 2.9 por ciento. Pero podría haber otras razones por las que no te consideren para un aumento de sueldo o solo obtengas uno pequeño.

• Te sientes atrapado en tu trabajo.Cuando sientas que estás atascado en tu trabajo y no hay manera de subir en la escala de la carrera o de transferir lateralmente a una posición que sea mejor para ti, piensa en lo que podrías hacer para cambiar la dinámica. Cuanto más tiempo permanezca, más difícil será seguir adelante.
• Odias ir a trabajar. El hecho de que usted se estremezca ante la idea de ir a trabajar puede ser una señal de advertencia de que necesita un cambio de imagen de su carrera. Sin embargo, tenga en cuenta que puede ser el trabajo que odia y que no necesita buscar otras opciones de carrera.

• Tus horas se están recortando. Si su horario de trabajo parece incluir cada vez menos horas, puede ser un indicador de que le faltan algunas de las habilidades que el empleador necesita para realizar el trabajo.
• Si eres un profesional independiente, no estás encontrando conciertos. Lo mismo ocurre con los freelancers. Si su base de clientes se está reduciendo y no puede alinearse con suficientes nuevos conciertos para pagar las facturas, es posible que no tenga las habilidades en demanda que son necesarias para tener éxito en una economía de conciertos.
• Las ofertas de trabajo son escasas.En un mercado laboral fuerte, debe haber muchas oportunidades para los candidatos que buscan un nuevo trabajo. Si pasa mucho tiempo en los sitios de trabajo pero no ve muchos listados cuando busca vacantes, tómese el tiempo para investigar por qué no. Tal vez necesite cambiar las palabras clave que está usando para buscar, o simplemente puede que no haya un gran volumen de trabajos para alguien con sus calificaciones.

• Nadie quiere contratarte. Estás solicitando empleo activamente pero tienes dificultades para contratarte. Hay muchas razones por las cuales puede que no hayas conseguido el trabajo, pero una de ellas es que hay otros candidatos que están más calificados que tú.
• Tus habilidades son obsoletas.Si su currículum o perfil de LinkedIn aún dice que usted es un experto en Windows Vista o en el uso de una centralita telefónica o cualquier otra tecnología antigua, podría perjudicar sus posibilidades de ser contratado. Hay algunas habilidades que deben dejarse fuera de su currículum porque le etiquetarán como fechado.

• Estás siendo reemplazado por la automatización. ¿Está su trabajo en peligro de ser controlado por la automatización? Los empleadores continúan confiando más en las computadoras y los robots para hacer los trabajos que las personas solían hacer. Probablemente no sucederá de inmediato, pero si estás en una de esas ocupaciones, considera lo que harás cuando se termine tu trabajo.
• Trabajas en un campo o industria que se está reduciendo.. Cuando trabajas en una de las mejores industrias para empleos, mejorar tus habilidades y hacer un cambio puede ser relativamente fácil. Cuando trabajas en una industria que está perdiendo empleos, evalúa qué habilidades transferibles tienes que se pueden usar en otro sector.

Consejos para hacer más de su carrera

Una de las mejores maneras de renovar su carrera es mejorar su conjunto de habilidades. Destreza, el término utilizado para describir el aprendizaje de nuevas habilidades y mejorar las que ya tiene, es una de las mejores maneras de volver a encarrilar su carrera. Todas las habilidades que aprendas pueden incluirse en tu currículum y en tu resumen de LinkedIn.

Dependiendo de su trayectoria profesional, es posible que deba regresar a la escuela para continuar su educación, o puede complementar sus credenciales tomando cursos en línea, obteniendo un certificado, participando en un campo de entrenamiento o asistiendo a clases de desarrollo profesional.

Comience por aprender qué habilidades están en demanda y luego explore las opciones de carrera que coincidan con las habilidades que más le interesan. Realice una evaluación de la carrera o dos (muchas son gratis) para ayudarlo a alinear posibles coincidencias.

Pensar fuera de la caja. ¿Qué te gustaría hacer a continuación en tu carrera frente a qué puedes hacer con tus credenciales actuales? Ahora es un buen momento para considerar todas las opciones posibles. Luego, tómese un tiempo para hablar con las personas de su red que trabajan en campos de interés. ¿Qué es lo que más les gusta de lo que están haciendo? ¿Qué es lo que no les gusta?

Si está buscando opciones de carrera que requieren un título, analice el posible retorno de la inversión (cuánto aumentará su salario) para el grado que está considerando.

Cuando obtenga un nuevo título en su presupuesto, tome clases para adquirir las habilidades nuevas y más relevantes que necesitará para los trabajos de interés.

Los programas de certificación y los campamentos de entrenamiento son formas de menor costo de adquirir las habilidades que necesita para renovar su carrera. Asista a tantas conferencias y programas de desarrollo profesional como sea posible para aprender y conectarse con personas que puedan ayudarlo en su carrera.

Hay muchos cursos en línea que son gratuitos o de bajo costo. Incluso tomar algunos cursos puede reforzar su currículum y ayudarlo a hacer la transición a una nueva posición o industria. No olvides agregar todo lo nuevo a tu currículum y al perfil de LinkedIn.

Además, recuerde que una carrera no es un proceso de uno o dos pasos. Su carrera probablemente será la transición durante su vida laboral. Hacer que sea un punto para mantenerse al día, incluso cuando no está buscando trabajo activamente, se asegurará de que esté bien posicionado para renovar su carrera siempre que sea el momento adecuado para un cambio.