A – Z Siglas de gestión y recursos humanos

¿Alguna vez ha hablado con un profesional de Recursos Humanos y le ha costado entender varias partes de la conversación? Aprender y comprender los recursos humanos y las siglas y abreviaturas de gestión es un desafío.

Como en cualquier otra ocupación, las personas familiarizadas con el campo comienzan a hablar en abreviaturas porque es fácil y familiar: lo hacen por costumbre, sin saber que la otra persona no sabe lo que está diciendo. Puede sonar como si estuvieran hablando en un idioma extranjero. Si trabajas en la fabricación, sabes lo que quiero decir. Desecharás el término Control de calidad (Control de calidad) como si estuviera en el diccionario.

Con esto en mente, los siguientes acrónimos son la jerga común de recursos humanos y administración.

UNA

• AAP: Plan de acción afirmativa
• AARP: Asociación Americana de Personas Jubiladas
• ABM: Gestión basada en actividades
• ADA: La Ley de Estadounidenses con Discapacidades
• AD&D: Muerte Accidental y Desmembramiento
• ADEA: Ley de Discriminación por Edad en el Empleo
• ADL: Actividades de la vida diaria.
• AE: Ejecutivo de cuentas
• AFL-CIO: Federación Americana de Trabajo y Congreso de Organizaciones Industriales
• AFSCME: Federación Americana de Empleados Estatales, del Condado y Municipales
• AJB: Americas Job Bank
• ANSI: American National Standards Institute
• AP: Cuentas por Pagar

• APR: tasa porcentual anual
• AR: Cuentas por cobrar
• ATD: Asociación para el Desarrollo del Talento (anteriormente ASTD: Sociedad Americana para la Formación y el Desarrollo)
• AWOL: Ausente Sin Licencia

segundo

• B2B: Business to Business
• B2C: de empresa a consumidor
• Licenciatura: Bachillerato en Artes
• BBB: Better Business Bureau
• BCP: Plan de Continuidad de Negocio
• BS: Licenciatura en Ciencias
• BC / R: Beneficios costo / relación
• BLS: Oficina de Estadísticas Laborales
• BOD: Junta Directiva
• BU: Unidad de Negociación

do

• CCL: Centro para el Liderazgo Creativo
• CCP: Profesional de Compensación Certificado
• CEBS: especialista certificado en beneficios para empleados
• CEO: Director Ejecutivo
• Director financiero: Director financiero
• CHRO: Director de Recursos Humanos
• CIO: Director de inversiones, Director de información
• CMO: Director de Marketing
• Director de Operaciones: Director de Operaciones
• CSO: Director de Seguridad
• COB: Cierre de Negocio
• CEU: Unidad de Educación Continua.
• CAI: Instrucción Asistida por Computadora
• CBT: Pruebas basadas en computadora
• COBRA: Ley de Reconciliación Presupuestaria Ómnibus Consolidada

• CTO: Tiempo compensatorio libre
• CPE: Educación Profesional Continua
• COLA: Ajuste del Costo de Vida
• CV: Curriculum Vitae

re

• DOB: Fecha de nacimiento
• DOI: Fecha de la lesión
• D&O: Directores y Oficiales
• DB: beneficio definido
• DBPP: Plan de Pensión de Beneficio Definido
• DCPP: Plan de Pensión de Contribución Definida
• DOL: Departamento de Trabajo
• DOJ: Departamento de Justicia
• DOT: Diccionario de títulos ocupacionales, Departamento de Transporte
• DW: trabajador dislocado
• DBA: Haciendo negocios como
• DINKS: Dual Income No Kids
• DRP: Plan de recuperación de desastres

mi

• EBT: ganancias antes de impuestos
• EAP: Programa de asistencia al empleado
• EBSA: Administración de Seguridad de Beneficios para Empleados
• EBO: compra de empleados
• EDT: Procesamiento electrónico de datos, plan de desarrollo de empleados
• EE: empleado
• EIN: Número de identificación del empleador
• IE: Participación de los empleados
• IE: inteligencia emocional
• EPLI: Seguro de Responsabilidad Laboral
• ERISA: Ley de Seguridad de los Ingresos de Jubilación
• ESO: opción de compra de acciones para empleados
• ESOP: plan de opción de compra de acciones para empleados
• EOD: Fin del día
• EOY: fin de año
• EEO: Igualdad de oportunidades de empleo
• EEOC: Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo

• EPA: Ley de igualdad de remuneración, Agencia de protección ambiental

F

• FCRA: Ley de Informe de Crédito Justo
• FEP: Práctica de Empleo Justo
• FLSA: Ley de normas laborales justas
• FMLA: Ley de licencia médica familiar
• FEIN: Número de Identificación Federal de Empleo
• FUTA: Ley Federal de Impuestos de Desempleo
• FSA: Cuenta de Gastos Flexibles (Salud)
• Preguntas frecuentes: Preguntas frecuentes
• FT: Tiempo Completo
• FTE: Equivalente a tiempo completo

sol

• GATB: Batería de prueba de aptitud general
• GED: Diploma de Equivalencia General
• GPHR: Profesional Global en Recursos Humanos
• GTL: Grupo de Seguro de Vida a Término

H

• HIPAA: Ley de portabilidad y responsabilidad de seguros de salud de 1996
• HMO: Organización para el mantenimiento de la salud
• HCE: Empleado altamente compensado
• HCM: Gestión del Capital Humano
• HPT: tecnología de rendimiento humano
• RRHH: Recursos Humanos, Recursos Humanos
• HRCI: Instituto de Certificación de Recursos Humanos
• DRH: Desarrollo de Recursos Humanos, Desarrollo de Recursos Humanos
• HRIS: Sistema de Información de Recursos Humanos.
• HRM: Gestión de Recursos Humanos, Gestión de Recursos Humanos
• HRMS: Sistema de Gestión de Recursos Humanos.
• HSA: Cuenta de ahorros para la salud

yo

• IRCA: Ley de Reforma y Control de Inmigración.
• IRS: Servicio de Impuestos Internos

J

• JD: Descripción del puesto, Doctorado en Jurisprudencia
• JTPA: Ley de asociación de capacitación laboral (ahora la Ley de inversión en la fuerza laboral de 1998.)
• OA: Acuerdo de Operación Conjunta
• JSSA: Ley de Selección y Servicio del Jurado.

K

• KPI: Indicador clave de rendimiento
• KPM: Medidas clave de rendimiento
• KSA: Conocimiento, Habilidades o Habilidades

L

• LOA: Permiso de ausencia
• LOS: Duración del servicio
• LMS: Sistema de Gestión de Aprendizaje
• LR: Relaciones Laborales
• LTC: Cuidado a Largo Plazo
• LTD: discapacidad a largo plazo
• LWOP: licencia sin sueldo
• LWP: Dejar con paga

METRO

• M&A: Fusión y Adquisición
• MBO: Gestión por Objetivos
• MBTI: Indicador de Tipo Myers-Briggs
• MHPA: Ley de paridad de salud mental
• MOP: Medida de rendimiento
• MQ: Cualificaciones mínimas

norte

• NE: No Exento
• NLRB: Junta Nacional de Relaciones Laborales
• NEO: Orientación para nuevos empleados

O

• OSHA: Administración de Seguridad y Salud Ocupacional
• OOH: Manual de Perspectivas Ocupacionales
• OPM: Oficina de Gestión de Personal
• OMB: Oficina de Administración y Presupuesto
• OJT: entrenamiento en el trabajo
• OE: Inscripción Abierta para Beneficios
• OCF: Flujo de efectivo operativo
• OE: Gastos de funcionamiento
• OI: ingresos operativos
• OD: Desarrollo de la organización
• OT: horas extras

PAG

• PA: Evaluación del desempeño
• PERT: Evaluación de proyectos y técnica de revisión
• PT: Tiempo parcial
• PIP: Plan de mejora de rendimiento
• PM: Performance Management, Project Management
• PPO: Organización de proveedor preferido
• PHR: Profesional en Recursos Humanos
• P&L: Ganancias y pérdidas

Q

• QR: Revisión Trimestral
• QWI: Indicadores Trimestrales de Fuerza Laboral

R

• RIF: Reducción de Fuerza
• RPA: Plan de retiro alternativo
• RTW: Regreso al trabajo

S

• SBA: Administración de Pequeños Negocios
• SE: Exento Salariado
• SNE: asalariado no exento
• PYME: experto en la materia
• SHRM: Sociedad para la Gestión de Recursos Humanos
• SPHR: Profesional Senior en Recursos Humanos
• SSA: Administración de la Seguridad Social
• SSN o SS #: Número de Seguro Social
• ETS: discapacidad a corto plazo
• FODA: Fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas

T

• TM: Gestión del talento
• T&D: Capacitación y Desarrollo
• TBD: A Determinar
• TDA: Anualidad de impuestos diferidos
• TDB: Beneficios por Discapacidad Temporal
• TESSA: Cuenta de ahorros especial exenta de impuestos
• TEUC: Compensación Temporal Extendida por Desempleo
• TL: Tiempo y trabajo
• TPA: administrador de terceros
• TPD: Discapacidad parcial temporal
• TTD: Discapacidad Total Temporal
• TSA: anualidad protegida por impuestos

U

• UAW: United Auto Workers
• UCI: Seguro de compensación por desempleo.
• UFW: United Farm Workers
• UGMA: Ley Uniforme de Regalos a Menores.
• UIC: Comisión de Seguros de Desempleo
• ONU: Naciones Unidas
• USC: Código de los Estados Unidos
• USCIS: Servicios de Ciudadanía e Inmigración de los Estados Unidos
• U. S. DOJ: Departamento de Justicia de los Estados Unidos
• Departamento de Trabajo de los Estados Unidos
• USERRA: Ley de Derechos de Empleo y Reempleo de los Servicios Uniformes.

V

• VA: Administración / Asuntos de Veteranos
• VETS: Servicio de Empleo y Entrenamiento para Veteranos
• Vicepresidente: vicepresidente
• VPN: Red privada virtual
• VOC-REHAB: Rehabilitación Vocacional

W

• WARN: Ley de notificación de ajuste y readaptación laboral
• WC: Compensación del trabajador
• WIA: Ley de Inversión en la Fuerza Laboral
• WIP: Trabajo en progreso
• OMC: Organización Mundial del Comercio
• WTW: Bienestar para trabajar
• W-2: formulario de impuesto sobre la renta emitido por los empleadores
• W-4: formulario de retención de impuestos federales
• WPS: Estándares de desempeño laboral

X

• XRA: Edad de jubilación esperada
• XML: lenguaje de marcado extensible (código)

Y

• YTD: año hasta la fecha

Z

• ZBB: Presupuesto basado en cero