Cómo puede ayudarlo a encontrar su trabajo perfecto

Todos hemos escuchado la frase "Haz lo que amas y el dinero te seguirá". Por supuesto, este adagio a veces es más fácil de decir que de hacer. Pero hay una verdad en el hecho de que si una persona está ocupada en una posición en la que está feliz y le está yendo bien, es probable que sobresalga en el trabajo y, por lo tanto, se ganen la vida (dinero) haciendo eso.

Esto es especialmente crítico para que los abogados lo entiendan, ya que muchos están dejando la profesión. Una forma de ayudarlo a encontrar su carrera ideal es usar una herramienta de evaluación de carrera para ayudarlo a determinar sus fortalezas. StrengthsFinder es una de las herramientas más populares que están ampliamente disponibles en línea para ayudarlo a hacer esto.

Datos de StrengthsFinder

StrengthsFinder comenzó cuando Donald O. Clifton, Ph.D., padre de la psicología de las fortalezas, junto con Tom Rath y un equipo de científicos de Gallup crearon la evaluación en línea de StrengthsFinder en 1998. En 2004, el nombre de la evaluación se cambió formalmente a "Clifton StrengthsFinder ”En honor a su jefe de diseño.

En 2007, sobre la base de la evaluación inicial y el lenguaje de StrengthsFinder, se lanzó una nueva edición de la evaluación y el programa, titulado “StrengthsFinder 2.0”. Esta versión que actualmente está en uso incluye 34 temas (o fortalezas).

Cómo se determinan sus fortalezas

Para determinar cuáles son sus puntos fuertes, debe realizar una prueba en línea a la que se puede acceder con un código especial disponible en línea y en el libro. Una vez que tenga el código, tome la evaluación en línea y, a través de una serie de preguntas, le dará sus cinco principales puntos fuertes y una explicación detallada de lo que significan.

Por ejemplo, puedes determinar que una de tus fortalezas clave es la Disciplina. Esto significa que su mundo debe ser predecible, ordenado y planificado. Impone instintivamente la estructura en su mundo, configura rutinas y se enfoca en los plazos y plazos. Luego, la evaluación le brinda ideas para trabajar con otros con la fuerza de la Disciplina e ideas para la acción.

Por qué es importante trabajar hacia tus fortalezas

Hay muchas razones por las que una persona debe entender sus fortalezas y trabajar en un campo o trabajo que le permite a uno usar sus fortalezas. Un beneficio es la autoconciencia. Cuanto más sepa lo que le motiva, más posibilidades tendrá de triunfar en la vida.

Otro beneficio es ayudarlo a encontrar un trabajo que sea significativo. Pasamos la mayoría de nuestras horas diarias trabajando. Como tal, si no estamos en un entorno en el que estamos preparados para el éxito y sentimos que podemos lograrlo, se desarrollará la infelicidad y la falta de satisfacción.

Por qué los abogados deben saber sus fortalezas

Como dije antes, muchos abogados están dejando la profesión porque no están contentos. Determinar la fortaleza de uno como abogado puede ayudar a determinar si la infelicidad se debe al trabajo en sí, al entorno o tal vez a estar en el campo equivocado.

Por ejemplo, puede ser un abogado que se dedica todo el día a redactar informes y realizar investigaciones legales (lo que no es una práctica poco común para un nuevo asociado). Esto puede ser un ajuste perfecto si sus fortalezas son analíticas o de contexto, en las cuales usted prospera haciendo tareas que le permiten investigar y demostrar un punto. Sin embargo, si sus fortalezas tienden a enfocarse en trabajar con personas de manera regular, este trabajo puede hacer que se sienta miserable.

O tal vez estás en un papel de gran litigio en el que tu trabajo es persuadir y discutir en un tribunal. Esta es una excelente opción para alguien con la fuerza de Woo (en la que disfrutas el desafío de conquistar a la gente), pero será una tremenda fuente de conflicto si prefieres un entorno analítico donde puedas investigar y escribir. Para determinar sus fortalezas principales y si está en la carrera o trabajo correcto, tome la evaluación de StrengthsFinder y vea cómo puede ayudarlo a sentirse más contento en la profesión legal.