El estatuto de limitaciones en la demanda de acoso sexual

Un estatuto de limitaciones es la cantidad de tiempo que debe tomar una acción legal (es decir, para presentar una queja o demanda) contra otra persona. El "reloj" legal generalmente comienza a marcar el primer día del primer incidente de acoso sexual, pero en algunos estados, el plazo de prescripción puede comenzar en el último incidente.

Cuánto tiempo tiene que presentar una demanda por acoso sexual

La cantidad de tiempo que tiene para presentar una queja o demanda depende de tres cosas:

• Si trabajas para una agencia de gobierno.
• Si no trabaja para el gobierno federal y desea presentar una queja ante la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo
• Si planea presentar una demanda civil, las leyes de su estado individual. En la mayoría de los estados, las reclamaciones por acoso sexual se consideran reclamaciones "ilícitas" y están sujetas al mismo estatuto de limitaciones que la ley de lesiones personales (es decir, accidentes).

Si trabaja para el gobierno federal, primero debe presentar una queja administrativa antes de poder presentar una demanda civil. Si trabaja para una empresa pública o privada (básicamente cualquier persona que no sea una agencia gubernamental) no tiene que presentar una queja ante la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEOC) antes de presentar una demanda. Sin embargo, si opta por que la EEOC maneje su queja, el plazo de prescripción es mucho más corto que el que permite la mayoría de las leyes estatales para presentar una demanda civil.

El abogado de acoso sexual de Nueva Jersey, Leonard Hill, recomienda que siempre presente una queja formal con su empleador antes de intentar presentar una demanda. "No se puede responsabilizar a un empleador por acoso sexual o discriminación si no lo supieron. Presentar un informe formal sirve como prueba de que lo hicieron".