• 2025-04-01

Haga que el currículum de su industria del entretenimiento se destaque

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Tabla de contenido:

Anonim

La industria del entretenimiento funciona por su propio conjunto de reglas, y para los candidatos internos y de nivel de entrada que buscan un empleo en Hollywood, el currículum vitae del centro universitario de carrera estándar no lo va a cortar.

Lo que los empleadores buscan

La mayoría de las industrias desean ver resultados demostrables y una experiencia de liderazgo sofisticado, pero en entretenimiento, donde pasarán sus primeros años como secretaria glorificada, es fundamental resaltar su capacidad y voluntad para hacer el trabajo administrativo.

Además, dado que los empleos y las pasantías generalmente obtienen cientos de solicitudes dentro de las horas posteriores a la publicación, es fundamental que su currículum se destaque y no presente ningún error grave que facilite que el gerente de contratación lo arroje a la basura. Entonces, ¿cómo escribes un excelente currículum para irrumpir en Hollywood? Aquí hay algunos consejos clave para hacer que su currículum se destaque (de una buena manera).

Formateo

Mantenga el formato limpio y el contenido conciso. Evite los párrafos largos y opte por puntos cortos en su lugar. ¡Y mantenlo en una sola página! No uses formateo de lujo y toques de color. Verá hermosos formatos de curriculum vitae disponibles para descargar en Internet, pero no son aptos para Hollywood. ¿Por qué? Los empleadores mantienen montones de hojas de vida para pasantes, asistentes y otros candidatos.

Impreso. En una carpeta Si pueden evitar perder tinta en su elegante y colorido currículum antes de que hayan tenido la oportunidad de verificar su elegibilidad, lo harán. ¿Otra razón? Demasiados colores, gráficos o, lo que es peor, una foto, parece poco profesional. Es un curriculum vitae, no un libro de recuerdos.

Experiencia y Habilidades

Empareja tus habilidades con el puesto de trabajo. Al escribir sus viñetas, seleccione verbos que imiten los utilizados en la publicación. Observe las habilidades que solicita la compañía y asegúrese de convencer al gerente de contratación de que las tiene.

No incluya todo lo que ha hecho en su currículum. Si su último trabajo o pasantía tuvo 16 tareas, pero solo tres de ellas son relevantes para el trabajo que está solicitando actualmente, deje el resto fuera de su currículum. Algunas de las cosas que hizo en su último trabajo pueden haber sido increíblemente buenas, pero si no son transferibles, no importan.

Educación

Ponga su educación en la parte superior de su currículum cuando solicite pasantías y trabajos durante la universidad / posgrado y durante los dos primeros años posteriores a la universidad. Cuenta su historia mejor: "Mantuve tres empleos / pasantías o fui el líder del club de tres organizaciones mientras hacía malabarismos con los cursos". Cuando la educación es lo primero, establece las expectativas del gerente de contratación.

No incluya su GPA. Si bien sus calificaciones pueden ser importantes en algunas industrias, a nadie en Hollywood le importa a qué escuela asistió, a menos que sea su alma mater. Presentar su promedio de calificaciones (GPA) de 4.0 en Yale frente a su jefe que mantuvo un 3.2 en CSUN no los va a querer. Su éxito en esta industria tiene muy poco que ver con lo inteligente que es usted.

Intereses

Incluye intereses en tu perfil. La mayoría de las personas pueden manejar las responsabilidades de un interno o empleado de Hollywood de nivel de entrada. Pero es más difícil encontrar a una persona que se relacione con la cultura de la oficina y realmente entienda a su jefe. Enumerar sus intereses puede establecer puntos comunes o puntos de conversación que lo diferencien del paquete. Solo asegúrate de que sean reales e interesantes: si crees que "ver películas" es uno de tus intereses, es un fracaso, ya que claramente disfrutas de las películas o no quieres hacerlas.

No incluya un objetivo. Tu objetivo es obvio: entrar en Hollywood como puedas. Eso está claro porque usted solicitó el trabajo. Los objetivos finales de su carrera pueden indicarse brevemente en una carta de presentación y resumirse en una entrevista. Además, si solicita un trabajo en una red de televisión y escribe que su objetivo es ser director de cine, se ha disparado a sí mismo en el pie en lugar de poner un pie en la puerta.

Trabajos anteriores

Incluye trabajo anterior y experiencia extracurricular. Si puede realizar correctamente su pasantía en una editorial, hablar sobre cómo contestó los teléfonos, cubrió la granizada y rastreó los datos de ventas entrantes y salientes, eso será significativo para su empleador. Lo mismo ocurre con la experiencia de liderazgo en un club, ya que muestra dedicación y trabajo duro.

No enumere todos los cortometrajes en los que trabajó en la universidad. Uno o dos está bien para mostrar su experiencia en el set, y si se han colocado en festivales o ganado los Premios de la Academia para Estudiantes, eso es genial. Pero si su currículum es solo una lista de los proyectos que ha dirigido, resulta demasiado arrogante para el trabajo en cuestión. Lo contratarán para leer la cobertura y contestar los teléfonos, no para dirigir al próximo "Citizen Kane".

Revisar una muestra

Este es un ejemplo de curriculum vitae escrito para un trabajo de nivel de entrada en la industria del entretenimiento. Simplemente puede leer el ejemplo a continuación o descargar la plantilla de Word haciendo clic en el enlace.

Descargar la plantilla de currículum

Ejemplo de curriculum vitae de entretenimiento (versión de texto)

Mayo Johnson

17 Wheeling Street, Apt. segundo

Los Angeles, CA 90026

[email protected]

555.123.4567

Asistente de producción de TV creativo y trabajador con experiencia en preproducción y ubicación, habilidades de edición y experiencia administrativa. Adepto a equipos de apoyo en ambientes estresantes. Solucionador de problemas. Reparador de fallos. Goer de millas extras.

HABILIDADES

Administrativo: Movie Magic Scheduling, Microsoft Office Suite

Técnico: Storyboard Pro, Adobe Suite, Avid, Final Cut Pro X

EXPERIENCIA LABORAL

Asistente de producción, 2018 al presente

GLOW UP MAKEOVER de la red XYZ, temporada 1 - Los Angeles

Proporcionar soporte administrativo para productores y productores ejecutivos, que incluyen contestación de teléfonos, organización de reuniones, mantenimiento de archivos y administración de correspondencia.

  • Elogiado constantemente por la confiabilidad, la resolución creativa de problemas y la voluntad de trabajar largas horas, incluidas las horas extra no planificadas, para cumplir con el cronograma.
  • Realizó todas las tareas a satisfacción de los productores, incluida la interfaz con los coordinadores de producción sobre los requisitos de la red.
  • Aportó ideas en sesiones de lluvia de ideas que luego se usaron en la producción (incluida la fusión del cabello de Seraphim en el final de la temporada).

Asistente de producción en locación,2017-2018

HISTORIA DE LMK Corp. Broadcasting en tu patio, temporada 8 - Los Angeles

  • Fotografías de ubicaciones potenciales con exploradores de ubicación.
  • Correo coordinado y distribuido, contratos y documentos.
  • Condujo al personal a la ubicación

Asistente de producción pasante, 2016-2017

ROGER Y PAULETTE SHOW DE Q-TV, Temporada 12 - Los Ángeles

Hicimos recados para el personal y el reparto, incluidos la recogida de café y almuerzo y los accesorios de vestuario.

EDUCACIÓN

Bachillerato en Artes, Cine y Televisión.

UCLA Escuela de Teatro, Cine y Televisión, 2017

Cursos de Producción de Cine, Edición y Medios Digitales.

Concentración de alto nivel en la producción

Asistente de producción: Vivo en chicago, Ardillas, Segundo en la carrera de ratas

INTERESES

  • Cinturón Marrón, Taekwondo
  • Voluntariado - Comidas sobre ruedas

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