• 2024-06-28

Ejemplo de carta de referencia de un profesor

Como hacer una carta de recomendación personal en Word

Como hacer una carta de recomendación personal en Word

Tabla de contenido:

Anonim

¿Es usted un estudiante de secundaria, preparatoria o universidad al que se le ha pedido que envíe una carta de referencia de un maestro como parte de una solicitud para un trabajo o un puesto de voluntario? La mayoría de los maestros están más que dispuestos a escribir cartas de referencia (también conocidas como una carta de recomendación) para los estudiantes que han tenido un buen desempeño en sus clases.

Sin embargo, tenga en cuenta que elaborar una carta de referencia efectiva es una tarea que requiere mucho tiempo para los maestros y una que a menudo se completa fuera del horario escolar. Ya que le estás pidiendo un favor a tu maestro, es una buena idea hacer esta tarea lo más fácil posible. Averigüe qué información compartir para que el proceso sea lo más sencillo posible para su maestro.

Cómo ayudar a tu maestro a ayudarte

Si se entera de que necesitará proporcionar una carta de referencia de un maestro como parte de una solicitud, no se demore en preguntarle a su maestro si le proporcionarán una. Ningún maestro, sin importar cuán dedicado sea, estará contento si un estudiante acude a ellos preguntándoles si puede escribir una carta de recomendación para ellos "para mañana". En cambio, déle a su maestro el mayor tiempo posible para escribir una carta efectiva para ti. Vea más consejos sobre cómo solicitar una carta de recomendación.

También hay cierta información que deberá proporcionar a su maestro para que él o ella pueda escribir una carta efectiva. Esto incluye:

  • La fecha límite para enviar la carta.
  • El correo electrónico o dirección postal a la que debe enviarse la carta.
  • El nombre de la organización a la que se aplica
  • El nombre de la persona de la organización que revisará su solicitud.
  • El título y la descripción de la posición que está solicitando
  • Una lista de las calificaciones o habilidades que se requerirán para el puesto
  • Tu currículum (si tienes uno)

Si no tienes un currículum vitae y eres estudiante de secundaria o universidad, entonces es hora de desarrollar uno. No necesitas experiencia laboral real para crear tu primer currículum; es suficiente para describir su trabajo escolar, sus logros académicos personales o voluntarios, y la participación en clubes u otras organizaciones. Aquí es cómo escribir su primer currículum. Si eres un estudiante de escuela intermedia, simplemente puedes darle a tu profesor una lista de actividades en las que estás involucrado, cosas como escultismo, banda, grupos religiosos o deportes.

Cuanta más información sobre usted y sus logros pueda proporcionar a su maestro, más detalles podrán incorporar en su carta. La profundidad de los detalles puede marcar la diferencia en cuanto a si asigna la función que solicita.

Ejemplo de carta de referencia de un profesor

Eche un vistazo a esta carta de referencia de muestra de un maestro. Demuestra el tipo de información que su profesor necesitará para escribir una carta brillante para usted. Por ejemplo, Katie puede haberle recordado a su maestra qué clases tomó y qué calificaciones recibió en ellas. Además, Katie puede haber compartido detalles sobre la posición que solicita y le pidió al maestro que enfatice sus puntos fuertes de apoyo.

Descargue la plantilla de la carta de referencia (compatible con Google Docs y Word Online) o vea más abajo para ver más ejemplos.

Descargar la Plantilla de Word

Ejemplo de carta de referencia de un profesor (versión de texto)

Susan Samuels

123 Main Street

Anytown, CA 12345

[email protected]

555-555-5555

1 de septiembre de 2018

Oscar Lee

Gerente

Hospital San Francisco

123 Business Rd.

Ciudad de negocios, NY 54321

Estimado Sr. Lee:

Estoy escribiendo esta referencia a solicitud de Katie Kingston, que está solicitando el Programa de Voluntariado Estudiantil en el Hospital St. Francis este verano.

Conozco a Katie desde hace dos años en mi calidad de maestra en la Escuela Secundaria Smithtown. Katie me quitó el inglés y el español y obtuvo calificaciones superiores en esas clases. Según las calificaciones de Katie, la asistencia y la participación en clase, calificaría el rendimiento académico de Katie en mi clase como superior.

Katie tiene una serie de puntos fuertes para ofrecer a un empleador. Katie siempre está interesada en apoyar a los demás. Por ejemplo, este año, cuando trabajamos en nuestro proyecto de servicio comunitario de clase, Katie me ayudó a recolectar y organizar la comida para la despensa de alimentos aquí en Smithtown.

En conclusión, recomendaría altamente a Katie Kingston. Si su desempeño en mi clase es un indicio de cómo se desempeñaría en su posición, Katie será una adición positiva a su organización. Si necesita información adicional, no dude en comunicarse conmigo al 555-555-5555 o por correo electrónico a [email protected] en cualquier momento.

Sinceramente, Susan Samuels (firma de la carta en papel)

Susan Samuels

Profesor

Smithtown Middle School


Articulos interesantes

Cómo responder a una carta de oferta de trabajo como un verdadero profesional

Cómo responder a una carta de oferta de trabajo como un verdadero profesional

Después de recibir una carta de oferta de trabajo, hay varias cosas que debe hacer. Aquí es cómo aceptar, o rechazar, una oportunidad como un profesional.

Consejos para manejar el rechazo en la búsqueda de empleo

Consejos para manejar el rechazo en la búsqueda de empleo

El proceso de búsqueda de empleo puede ser difícil, pero estos son los tres pasos principales que puede tomar para lidiar con el rechazo durante su búsqueda de empleo.

Cómo manejar las objeciones en 6 sencillos pasos

Cómo manejar las objeciones en 6 sencillos pasos

Saber cómo manejar las objeciones es una habilidad básica de ventas que todos los vendedores deben dominar. Con estos consejos, no es tan difícil como puede pensar.

Cómo manejar algunas objeciones de llamadas en frío comunes

Cómo manejar algunas objeciones de llamadas en frío comunes

Las perspectivas pueden ser bastante inteligentes en cuanto a rechazar a las personas que llaman con frío sin salir y decir no. Algunas ideas para hacer frente a los puestos comunes.

Cómo manejar al empleado brillante pero tóxico

Cómo manejar al empleado brillante pero tóxico

Un empleado brillante pero tóxico puede ser un desafío para cualquier gerente. Aquí hay algunas maneras de manejar esta situación.

Cómo manejar Tomar un descanso de carrera

Cómo manejar Tomar un descanso de carrera