Se explica el sistema de promoción alistado de la Infantería de Marina

The Powerful US Marines Bell UH-1Y Venom in Action

Tabla de contenido:

Cuerpo de Marines Alistado Slots
Promociones descentralizadas en los infantes de marina (E-2 y E-3)
Criterios de Promoción de la Infantería de Marina
La Diferencia en el USMC E-8 (Sargento Mayor y Sargento Primero)
Educación Militar Profesional (PME)
Cómo funciona la Junta de Promoción
Promociones meritorias en los marines
Programa de Promoción Meritoria de Combate
Promedios de promoción

El Cuerpo de Marines maneja el avance en función de sus necesidades. Hacer rangos avanzados en los Marines va estrictamente por los números necesarios en los rangos más altos. En la Infantería de Marina, un E-4 (Cabo) tiene que ganarse su responsabilidad y una mayor responsabilidad, sin embargo, las promociones a los rangos de E-2 y E-3 son bastante automáticas, salvo en los casos de infracciones graves. Las promociones a E-4 y superiores son competitivas y se basan en vacantes específicas dentro de los puestos de trabajo de la Infantería de Marina.

Cuerpo de Marines Alistado Slots

El Cuerpo de Marines toma el número de espacios que tiene para cada rango de alistado por encima del rango de E-3 y los asigna a los diferentes trabajos alistados. Para poder promocionar a alguien por encima del rango de E-3, debe haber una vacante.

Por ejemplo, si un E-9 se retira en una determinada especialidad ocupacional militar (o MOS, lo que los Marines llaman sus puestos de trabajo), eso significa que un E-8 puede ser ascendido a E-9, y eso abre un espacio E-8, por lo que un E-7 puede ser promovido a E-8, y así sucesivamente.

Los rangos enlistados son los siguientes:

E-1, Privado, Pvt.
E-2, Primera Clase Privada, PFC.
E-3, Lance Corporal, LCpl.
E-4, Corporal, Cpl.
E-5, Sargento, Sargento.
E-6, Sargento, Sargento.
E-7, Sargento de artillería, GySgt.
E-8. Sargento Mayor, MSgt. Primer Sargento, 1Sgto.

Promociones descentralizadas en los infantes de marina (E-2 y E-3)

Bajo el sistema de promoción descentralizado, la unidad o compañía es la autoridad de promoción. En teoría, el comandante decide quién es ascendido y quién no. En realidad, debido a que no hay cuotas de promoción para los E-2 y E-3, los comandantes prácticamente promueven a todos los que cumplen con los criterios, a menos que haya violaciones graves.

El Cuerpo de Marines establece los criterios de promoción para garantizar que el flujo de la promoción permanezca estable, y todos (independientemente de MOS) pueden esperar ser promovidos en el mismo marco de tiempo (aproximado).

Criterios de Promoción de la Infantería de Marina

Los criterios de promoción para ascender a los rangos de E-2 a E-3 son:

Primera clase privada (E-2): seis meses de tiempo en servicio (TIS) con seis meses de tiempo en grado (TIG)
Lance Corporal (E-3) - Nueve meses TIS y ocho meses TIG

Las promociones a E-4 y superiores en la Infantería de Marina son competitivas. Eso significa que solo hay tantas "vacantes" en cada grado (por encima de E-3) en cada MOS (trabajo).

Corporal (E-4) - 12 meses TIS y 8 meses TIG
Sargento (E-5) - TIS de 24 meses y TIG de 12 meses

Para las promociones de E-6 a E-9, el Comandante de la Infantería de Marina convoca a una junta de promoción una vez al año. Para ser elegible para ser considerado para promoción por la junta, los infantes de marina deben cumplir con los siguientes requisitos de Tiempo en servicio (TIS) y Tiempo en grado (TIG):

Sargento (E-6) - 4 años TIS y 24 meses TIG
Sargento de artillería (E-7) - TIS de 6 años y TIG de 3 años
Sargento Mayor / Sargento Primero (E-8) - 8 años TIS y 4 años TIG
Sargento mayor de artillería / Sargento mayor (E-9): 10 años de TIS y 3 años de TIG

La Diferencia en el USMC E-8 (Sargento Mayor y Sargento Primero)

Los sargentos principales y los primeros sargentos de la Infantería de Marina reciben el mismo pago (ambos son E-8). Sin embargo, el Primer Sargento tiene un grado mucho mayor de autoridad y responsabilidad. El primer sargento lleva un rango especial (con un diamante) y es el líder principal alistado en la unidad. Los primeros sargentos trabajan directamente para el comandante de la unidad y son responsables de la moral, el bienestar y la disciplina de todos los miembros alistados asignados a la unidad.

Cuando seas un Sargento de artillería E-7, indicarás en tus informes de competencia si deseas ser considerado para ascenso como Sargento Maestro o como Primer Sargento.

Educación Militar Profesional (PME)

Además de los requisitos de Tiempo en servicio y Tiempo en grado, los NCO deben completar los cursos de Educación militar profesional (PME) designados para poder ser elegibles para la promoción:

Sargento (E-6): el curso de Oficial No Comisionado Marítimo (MCI), Programa Básico de No Residentes de Oficial No Comisionado, o Programa de No Residentes de Sargentos / Programa de Educación a Distancia Sargentos
Sargento de artillería (E-7) - Programa de No Residentes de Carrera de NCO Senior (SNCO) / Programa de Educación a Distancia de Carrera SNCO
Sargento Maestro (E-8) - El Programa de No Residentes Avanzados de SNCO / Programa de Educación a Distancia Avanzada de SNCO y el Programa de Habilidades de Warfighting
Primer sargento (E-8): ya sea el Programa de educación no profesional SNCO / Programa de educación a distancia SNCO o el Curso para residentes SNCO, y el Programa no residente avanzado SNCO / Programa de educación a distancia avanzada SNCO, y el Programa de habilidades de combate y el Oficial no comisionado Curso Residente Avanzado

La finalización con éxito de la Escuela de Instructor de Perforación, Reclutador o Guardia de Seguridad Marina en los grados de cabo a través del sargento de artillería puede reemplazar el requisito para completar los cursos de PME para residentes, incluido el curso de Residencia Avanzada de SNCO, siempre que el Marino también haya completado el programa apropiado para no residentes.

Cómo funciona la Junta de Promoción

La Junta de Promoción de la Infantería de Marina toma a todos los seleccionados (sin tener en cuenta MOS), y les da un número de secuencia de promoción, que se asigna de acuerdo con la antigüedad. Por ejemplo, si es la lista del E-7, los infantes de marina darán el número de secuencia más bajo (0001) al E-7 seleccionado con la mayor cantidad de tiempo en grado como un E-6.

Cada mes, durante los próximos 12 meses, los infantes de marina liberarán los números de secuencia de los que serán promovidos durante ese mes. Esto asegura un flujo de promoción sin problemas durante los siguientes 12 meses, cuando la próxima junta se reunirá y hará todo de nuevo.

Promociones meritorias en los marines

Además del sistema de promoción normal y de las primeras promociones en la zona, los comandantes pueden promover a muy pocos infantes de marina destacados a través del Sistema de Promoción Meritoria. Los infantes de marina pueden ser promovidos hasta el rango de E-8 bajo este sistema.

Sin embargo, las promociones al rango de Sargento Primero (E-8) no se pueden hacer por promoción meritoria. Además, las promociones meritorias al Sargento Maestro (E-8) están limitadas a los Infantes de Marina en los Programas de Instructor de Perforación y Reclutador del Año.

Solo hay requisitos mínimos de tiempo en grado (TIG) para promociones meritorias. Son los siguientes:

Primera clase privada (E-2) - No se requieren requisitos TIS
Lance Corporal (E-3) - No se requieren requisitos de TIS
Corporal (E-4) - 6 meses TIS ** Sargento (E-5) - 18 meses TIS
Sargento (E-6) - 4 años TIS
Sargento de artillería (E-7) - 6 años de TIS ** Sargento mayor (E-8) - TIS de 8 años

Las promociones meritorias no se usan como recompensas o cuando una recomendación / recompensa personal es apropiada. Una promoción meritoria se basa completamente en la capacidad demostrada del Marine para cumplir con las responsabilidades y deberes del grado superior de manera satisfactoria.

Programa de Promoción Meritoria de Combate

Los generales al mando pueden otorgar promociones meritorias de combate a Private First Class (E-2) a través del Sargento (E-5) en números que no excedan las asignaciones de promoción meritorias trimestrales establecidas por la Oficina del Comandante de la Infantería de Marina.

En los casos de Sargentos (E-5) y Sargentos del Estado Mayor (E-6), los generales al mando hacen recomendaciones a la oficina del Comandante que aprueba o desaprueba las recomendaciones para la promoción meritoria de combate basada en acciones meritorias y desempeño en combate o desempeño en condiciones de combate.

La determinación de la elegibilidad para la promoción se basará en la recomendación del comando, el rendimiento de combate y el historial militar pasado.

Promedios de promoción

¿Cuánto tiempo lleva ascender en la Infantería de Marina? Recuerde, depende de la MOS particular (trabajo) y cuántas vacantes hay en ese trabajo. En promedio, uno puede esperar ser promovido con el siguiente tiempo en servicio: