Ejemplo de diseño de carta de presentación y consejos de formato

Al escribir una carta de presentación (como debe hacer cada vez que envíe un currículum como parte de una solicitud de empleo), el diseño de su carta es muy importante. El diseño se refiere a la forma en que se configuran las palabras en la página, incluidos los encabezados, el espaciado y la fuente. Desea utilizar un diseño que haga que su carta sea fácil de leer y profesional.

Lea a continuación para obtener consejos sobre cómo presentar su carta, así como una plantilla para una carta de presentación.

Consejos de diseño de carta de presentación

Al diseñar una carta de presentación, desea seguir el diseño de una carta comercial típica. Una carta comercial comienza con su información de contacto y luego con la información de contacto del empleador.

Es importante espaciar adecuadamente el diseño de las cartas de presentación que envíe, con espacio entre el encabezado, el saludo, cada párrafo, el cierre y su firma. Espacie un espacio en su letra y deje un espacio entre cada párrafo. Además, recuerda justificar a la izquierda toda tu carta.

Al seleccionar una fuente, use una fuente simple como Arial, Verdana, Courier New o Times New Roman. Su tamaño de fuente no debe ser inferior a 10 puntos. pero no más grande que 12-pt. En la elección de su tamaño de fuente, 12 pt. Probablemente sea el mejor: no querrás irritar a un gerente de contratación al hacer que él o ella tengan que entrecerrar los ojos para leer tu fuente.

Cómo utilizar una plantilla de carta de presentación

La siguiente plantilla de carta de presentación muestra el diseño de una carta de presentación típica. Usa la plantilla para estructurar tu propia carta de presentación. Le brindará consejos sobre cómo espaciar su letra, qué fuente usar y cómo justificar su página.

La plantilla también describe brevemente qué tipo de contenido debe ir en cada párrafo. Use esta información para ayudarlo a comenzar a escribir su propia carta, adaptada para reflejar su propia historia profesional, calificaciones profesionales, habilidades duras y blandas, y su conocimiento sobre el trabajo y el empleador al que está solicitando.

También puede revisar ejemplos de cartas de presentación para obtener consejos sobre cómo redactar su carta de presentación.

Cuando use un formato o una carta de muestra, recuerde ser flexible. Puede agregar o eliminar párrafos para adaptarse a las necesidades de la descripción del trabajo en particular. Además, tenga en cuenta que su mejor estrategia es escribir una carta de presentación personalizada para cada trabajo al que esté solicitando. Los gerentes de contratación pueden saber cuándo se les ha enviado una carta de presentación genérica; es más probable que estén interesados ​​en los candidatos que se tomaron el tiempo de escribir cartas únicas que abordan específicamente la oferta de trabajo que están ofreciendo.

Plantilla de carta de presentación con diseño

Información del contacto

La primera sección de su carta de presentación debe incluir información sobre cómo el empleador puede comunicarse con usted. Si tiene información de contacto para el empleador, incluya esa información. De lo contrario, simplemente enumere su información. Esta sección debe tener un espacio simple y estar justificada a la izquierda, con un espacio entre su información de contacto y la información de contacto de su empleador.

TuInformación del contacto

Tu nombre

Su dirección

Su ciudad, código postal del estado

Su número de teléfono

Tu correo electrónico

(espacio)

Fecha

(espacio)

Información de contacto del empleador

Nombre

Título

Empresa

Dirección

Ciudad (*): Estado (*): Código postal

(espacio)

Saludo

(espacio)

Estimado Sr. / Sra. Apellido:

(espacio)

Primer párrafo:

Cada uno de los párrafos de su cuerpo debe estar a espacio sencillo, con un espacio entre cada párrafo. El primer párrafo de su carta de presentación debe incluir información sobre la posición que está solicitando, incluido el título del trabajo. Debe indicar cómo se enteró del trabajo y (brevemente) explicar por qué cree que es un candidato ideal para el puesto.

(espacio entre párrafos)

Párrafo (s) medio (s):

La siguiente sección de su carta de presentación debe describir lo que tiene que ofrecer al empleador. Mencione por qué está calificado para el trabajo y cómo sus habilidades y experiencia son equivalentes para el puesto que está solicitando. Proporcione ejemplos específicos para demostrar sus habilidades y experiencia; estos ejemplos aparecerán en la página si los proporciona en un formato con viñetas.

(espacio entre párrafos)

Párrafo final:

Concluya su carta de presentación agradeciendo al empleador por considerarle para el puesto. Incluya información sobre cómo hará el seguimiento de ellos con respecto al estado de su solicitud.

(espacio)

Clausura:

(espacio)

Sinceramente tuyo, (doble espacio)

Firma:

Firma manuscrita (para una carta enviada por correo)

(doble espacio)

Firma mecanografiada

Carta de presentación de muestra

Tu nombre

Su dirección

Su ciudad, código postal del estado

Su número de teléfono

Tu correo electrónico

Fecha

Nombre

Título profesional

Empresa

Calle

Ciudad (*): Estado (*): Código postal

Estimado Sr. / Sra. Apellido, Me entusiasmó encontrar el puesto de Representante de Servicio al Cliente en la página de Carreras del sitio web de Belview Electronics. Creo que sería una buena opción para su empresa porque tengo todas las calificaciones requeridas, así como una amplia experiencia en servicio al cliente y en la industria electrónica.

Soy licenciada en ciencias de la computación y domino el inglés y el español. Además, trabajé como representante de clientes para una empresa de plomería local mientras estaba en la universidad. Tengo excelentes habilidades telefónicas y la capacidad de realizar múltiples tareas. Además, estoy bien organizado y domino la mayoría de los programas de procesamiento de textos y hojas de cálculo. Mi horario es muy flexible y me gustaría trabajar por las tardes o los fines de semana si fuera necesario.

Muchas gracias por su consideración. He incluido mi currículum para que puedas revisar mis calificaciones para el puesto. Mi teléfono celular es 555-555-5555 y mi correo electrónico es [email protected]. Espero escuchar de usted para que podamos concertar una entrevista.

Sinceramente, Firma manuscrita (para una carta impresa)

Firma mecanografiada

Consejos para enviar una carta de presentación por correo electrónico

Cuando envíe su carta por correo electrónico, incluya su nombre y el cargo en la línea de asunto de su mensaje:

Tema: Nombre Apellido Nombre del gerente

Escriba su información de contacto en su firma, en lugar de en el cuerpo de la carta:

Sinceramente, Nombre Apellido

Tu correo electrónico

Su número de teléfono

Tu URL de perfil de LinkedIn (opcional)