¿Qué es un E-Discovery Professional?
Tabla de contenido:
- Entender el descubrimiento en un contexto de ley
- Responsabilidades de trabajo de E-Discovery
- Educación y entrenamiento
- E-Discovery Practice Environments
- Salarios E-Discovery
- E-Discovery Job Outlook
Descubrimiento electrónico también se conoce como "e-descubrimiento". Es una industria de más de $ 2 mil millones, y los profesionales de e-discovery están en el centro de la misma. Utilizan la tecnología para facilitar el descubrimiento y para gestionar los datos electrónicos.
Entender el descubrimiento en un contexto de ley
En un sentido legal, el descubrimiento es exactamente lo que suena. Se permite a ambas partes de una demanda descubrir la información relacionada con el caso. Si el demandante Paul está demandando a Dan Defendant en una demanda civil, Paul podría tener registros en su poder en los que se basa su queja contra Dan. Dan quiere saber cuáles son esos discos. Él no quiere tomar la palabra de Paul acerca de lo que dicen. Él quiere verlos a sí mismo, y tiene derecho a la ley.
Dan puede obtener los registros de alguna manera. Él puede exigirlos directamente a Paul o, si un tercero los retiene, puede citar al tercero. Tanto Paul como el tercero están obligados a renunciar a ellos.
El descubrimiento también está involucrado en casos criminales. La fiscalía está obligada por ley a entregar las pruebas que tiene contra un acusado. Del mismo modo, la defensa está obligada a informar sobre cualquier evidencia que planea usar en el juicio. Esto incluye listas de testigos.
En los viejos tiempos, esto significaba que muchos papeles se movían de un lado a otro entre los litigantes. En un momento, los abogados aparecerían en la corte cargando carritos de pruebas en caja en papel. Dedicarían cuartos enteros de sus oficinas a la celebración del descubrimiento. Ya no. El descubrimiento puede ser transmitido y mantenido en forma electrónica en estos días. Esto no ha eliminado por completo esas cajas y habitaciones con cartones porque la tecnología puede fallar ocasionalmente, pero la transmisión de estos documentos depende cada vez más de la electrónica.
Esto da lugar a un nuevo problema. Alguien debe mantener, transmitir y organizar estos archivos electrónicos. Entrar en el e-discovery profesional.
Responsabilidades de trabajo de E-Discovery
El rol del profesional de e-discovery sigue expandiéndose y evolucionando, y sin duda continuará haciéndolo. Sus responsabilidades incluyen típicamente:
- Evaluar el ESI de un cliente o su información almacenada electrónicamente.
- Ayudando a crear políticas de preservación de ESI.
- Sirviendo en equipos de e-discovery.
- Asegurar el cumplimiento de las nuevas normas federales sobre ESI.
- Educar a los clientes sobre las políticas de e-discovery.
- Redacción y comunicación de procedimientos de retención de litigios.
- Utilizando la tecnología para facilitar el descubrimiento.
- Asistencia en la recolección, procesamiento, revisión, análisis y producción de ESI.
- Servir como enlace entre el equipo legal, el personal de TI, los proveedores y el personal de administración de registros.
El conocimiento del profesional de e-discovery sobre la tecnología de la información y los procesos legales lo hace inestimable para los abogados con problemas de tecnología y sus clientes. Los profesionales de e-discovery ayudan a identificar, preservar, recopilar, procesar, revisar y producir información almacenada electrónicamente en litigios. El descubrimiento electrónico a menudo se considera parte del apoyo de litigios.
Educación y entrenamiento
La mayoría de los profesionales de e-discovery tienen antecedentes en derecho, tecnología de la información o, idealmente, ambos. Inicialmente, aquellos que ingresaban a la profesión con antecedentes legales eran paralegales, pero el aumento de los salarios de esta profesión está atrayendo a más abogados a la especialidad de e-discovery.
Los profesionales de e-descubrimiento con antecedentes en TI generalmente poseen títulos de licenciatura en ciencias de la información o un campo relacionado. Algunos profesionales de e-discovery tienen títulos de tecnología avanzada. Debido a que e-discovery es un campo nuevo, la mayoría de la capacitación se realiza en el trabajo o a través de clases y seminarios de educación legal continua.
E-Discovery Practice Environments
Los profesionales de e-discovery son empleados principalmente por firmas de abogados, departamentos legales corporativos, proveedores de e-discovery y el gobierno. Algunos también trabajan en entornos académicos, enseñan las mejores prácticas y cumplen con las nuevas reglas de e-discovery.
Salarios E-Discovery
La explosión de e-discovery ha creado una demanda sin precedentes de habilidades de e-discovery, llevando los salarios a nuevos niveles. En los mercados más importantes, como Nueva York, los gerentes de e-discovery ganan salarios anuales de hasta $ 250,000. El salario promedio en Washington, D.C. fue de $ 97,843 en 2017. En general, incluidas las ubicaciones rurales, los salarios varían desde un poco más de $ 57,000 para un coordinador de proyectos hasta más de $ 131,000 para cargos administrativos a partir de 2017.
E-Discovery Job Outlook
La industria del descubrimiento electrónico ha crecido un 300 por ciento desde su inicio, y se prevé un crecimiento continuo. No parece ser un campo que vaya a ninguna parte y lo más probable es que continúe expandiéndose a medida que se mantenga al ritmo de los avances en tecnología.
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